河南专项整治“挂证”等违法违规行为(附举报电话与举报邮箱)
“挂证”专项整治持续发力。8月6日,河南省住建厅官网公布了工程建设领域“挂证”等违法违规行为专项整治工作投诉举报方式。公告称,为充分发挥社会公众对工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为监督作用,各地住房和城乡建设主管部门设立
劳动合同,早签早主动,晚签很被动
某房地产公司经过简单考察后决定聘用王某,并通知其于2018年9月15日入职,王某入职后,公司人力资源部总监认为对王某尚了解不多,于是决定考察一段时间后再与其签订劳动合同。经过近一个月的观察,人力资源部总监认为王某已达到正式聘用条件,遂决定与
不要试图用OKR解决所有绩效考核
OKR又称目标与关键成果法,是一套明确和跟踪目标及其完成情况的管理工具和方法。OKR的主要目标是明确公司和团队的目标以及明确每个目标达成的可衡量的关键结果。1、帮助组织目标和个人目标达成统一;3、促进关键结果达成。1、透明公开。强调在企业内
新乡市2019年秋季政府官方大型人才招聘会即将开幕!
新乡市2019年秋季政府官方大型人才招聘会时间:2019年10月11-12日连办15年累计举办274场!大会时间地点:新乡市体育中心西门(和平路与金穗大道向北200米路东)点击导航至会场报名咨询电话:0373-2033336(求职热线),0
新员工入职培训这样做,老板求着给你涨薪!
HR要按照新员工的培训计划,在他们入职前几天就做好准备,提前为他们准备好所需要的办公用具。一个安排周到、准备充分的工作环境会表现出公司对新员工的欢迎与重视,降低员工对新环境的陌生感。在新员工入职以后,公司要做一个详细的培训计划,对他们进行初
2019年新乡市“居然之家”杯大型人才招聘会圆满成功
2019年6月29日,由新乡人才网(www.xxjob.cn)、居然之家联合举办的2019年新乡市“居然之家”杯大型人才招聘会火爆开启。此次招聘会为各大企业和求职人员提供了一个良好的招聘及就业平台。本次招聘会参会企业150余家,提供岗位10
热烈祝贺2019年新乡市人力资源高级研讨会之《打造具有猎头思维的高效运营招聘团队》圆满成功!
2019年6月21日下午2点,由新乡人才网(www.xxjob.cn)主办的2019年新乡市人力资源高级研讨会之《打造具有猎头思维的高效运营招聘团队》在国际饭店靖业厅隆重召开!会议由国内实力派讲师李青松老师给我们带来,如何运用猎头思维快速找
2019年新乡人才网端午节放假通知!
2019年新乡市人力资源高级研讨会即将开启!
为进一步满足企业高效运营招聘人才的迫切需要,促进企业招聘效果及学习管理现有人才库,新乡人才网于2019年6月21日在新乡市国际饭店举办“2019年新乡市人力资源高级研讨会”。此次会议主题为《打造具有猎头思维的高效运营招聘团队》。有关会议安排
绩优员工晋升后表现不佳,只因缺一个制度
针对HR都明白的道理,绩效考核的结果可以应用与绩效奖金的发放、评优的参考、培训方案的确定以及员工的职位晋升和职业规划。这没错!绩效考评的结果决定员工晋升是可取的。其次,在中小企业实施中,绩效成绩优异的员工晋升到更高的位置,这很对呀!难道还让
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